Capacitación
Un informe del Ministerio de Trabajo destaca que las ausencias por enfermedad provocan cerca del 50 % del ausentismo laboral en Argentina. Por su parte, la Superintendencia de Riesgos de Trabajo informa que, en el sector de los Servicios Sociales, que incluyen a los servicios del sector salud, se producen más de 35 días de ausentismo anuales por caso notificado, debido a los accidentes y enfermedades laborales. Esto golpea fuertemente no solo a la integridad física del trabajador sanitario, sino también en los costos, productividad y en la calidad de los servicios que prestan los establecimientos de salud año tras año, pues se ven forzadas a cubrir las ausencias, sea por sobrecarga del personal activo o bien por contratar suplentes en los casos de ausentismos prolongados, a la vez que se resiente la relación con los pacientes y los propios empleados de la empresa.
Conscientes de la necesidad de ayudar a las empresas del Sector Salud a la mejora continua de sus procesos y a mitigar las pérdidas que se generan por causas de ausentismo evitables, el Instituto Universitario IUDPT, junto a la Cámara de Instituciones de Diagnóstico Médico – CA.DI.ME. – convoca a cualquier otro actor que se halle involucrado con el desempeño en los servicios asistenciales de salud, a capacitarse a distancia en la toma de conocimientos actualizados y las herramientas que le son requeridos para poder instalar la cultura e implementar un sistema de gestión de la seguridad laboral para establecer ambientes de trabajo sanos y seguros en los establecimientos de salud, a los efectos de evitar las causas que implican severos daños al factor humano, a la economía y a la calidad de los servicios clínico asistenciales del sector salud.
- Capacitar en la identificación de riesgos y establecer una actitud y condición segura de trabajo a través de la capacitación, el empleo de barreras protectoras y el respeto a las normas correspondientes a la bioseguridad, residuos patogénicos y gestión ambiental, la seguridad contra incendios, la seguridad química y la seguridad eléctrica, a los efectos de minimizar los accidentes de trabajo y las enfermedades profesionales que implican severos daños al factor humano, a la economía y a la calidad de las empresas del sector salud.
- Entregar las herramientas necesarias para la documentación escrita de los procesos, mejora de la calidad e implementación de un sistema de gestión de la seguridad laboral para servicios de salud.
Podrán inscribirse el personal profesional, técnico, administrativo, matriculados de higiene y seguridad, de comisiones de calidad u otros que tengan desempeño laboral o de asesoramiento en los diferentes servicios asistenciales, sanitarios y académicos del sector salud. Se requiere poseer secundario aprobado o terciario y/o universitario en curso o aprobado, y reconocer el lenguaje clínico del servicio de salud que pertenece, asesora o gestiona.
Mg. Salud Pública Bioquímico Rolando M. Morgensterin
Magíster en Salud Pública (USAL), Bioquímico (U.N.B.A – MN. 3361). Posee una trayectoria profesional de 40 años de experiencia, desde la clínica asistencial hasta la consultoría y docencia en gestión institucional de Salud. Ex Director del Curso de “Experto en Seguridad Laboral para Servicios de Salud” de la UTN – FRBA por modalidad e-learning, desde el 2005 al 2022. Adherido al Registro de Código de Ética Internacional (ICOH) de la SRT según Resolución 693/ 04 para profesionales de la salud ocupacional. (2006 – Actual). Ha dictado cursos de Calidad y Seguridad Laboral para Servicios de Salud, en Instituciones Académicas; ATSA, U. Barceló, I. Malbrán, U. Kennedy y UAI. Asesor y docente del Área Técnica de la Cámara de Instituciones de Diagnóstico Médico (CA.DI.ME.). Miembro de la Comisión Asesora del Sistema Nacional de Evaluación de la Calidad en Salud del Ministerio de Salud de la Nación. Autor del libro “Seguridad Laboral para Servicios de Salud”. Editorial Corpus, 2011 y del ebook “Gestión integral de la calidad y la seguridad laboral para el personal de los servicios de salud” Editorial Journal, 2021 – actual.
El Curso tiene una duración estimada de 3 meses, cumpliendo una carga horaria de 165 horas entre la dedicación horaria teórica, estudio y práctica. Para su aprobación como “Diplomatura Universitaria de la Seguridad Laboral para Servicios de Salud”, se requiere cumplir con el 80% de presentismo en el Aula del Campus DPT, realizar el 70% de los trabajos prácticos obligatorios y aprobar el Trabajo Práctico Final.
El Instituto Universitario IUDPT extenderá su Certificado de “Diplomado Universitario en Seguridad Laboral para Servicios de Salud” con Evaluación al finalizar el curso.
El Curso tiene un arancel total de $ 90.000, pagable en tres cuotas mensuales.
Módulo I: Marco Legal y Accidentabilidad en Servicios de Salud.
Unidad 1: Marco Legal – Parte 1
Tema 1: Características generales de la seguridad laboral. Definiciones operativas en seguridad laboral: riesgo, higiene, prevención, promoción y protección Relevamiento de riesgos laborales en salud.
Tema 2: Marco legal relevante en la seguridad laboral en los servicios de salud. Ley 19587 de Higiene y Seguridad y Ley 24557 de Riesgos de Trabajo: objetivos, cobertura y exclusiones. Concepto de accidente de trabajo y enfermedad laboral.
Unidad 2: Marco Legal – Parte 2
Tema 1: Derechos y obligaciones de los actores de la Ley 24557 de riesgos del trabajo: asegurador (ART), empleador, trabajador y SRT. Planes de prevención: cumplimiento y capacitación.
Tema 2: Legislación y medidas preventivas relevantes sobre bioseguridad y bioprotección en la gestión de los servicios de atención de la salud. Resol. 37/2010 de exámenes médicos, Decreto 1338/96 sobre servicios de higiene y seguridad y medicina laboral, Decreto 658/96 y 1278/00 de enfermedades profesionales y otras normas complementarias. Resolución 299/11 de provisión legal de elementos de protección personal
Tema 3: Servicios que Impulsan acciones de promoción y protección de la salud y prevención de enfermedades en el trabajo. Marco voluntario de normas de gestión laboral.
Unidad 3: Accidentabilidad en Servicios de Salud – Parte 1
Tema 1: Estadística, causas principales de la siniestrabilidad operativa y evolución de la accidentabilidad laboral y su distribución en los servicios de atención de la salud.
Tema 2: Causas y consecuencias de la accidentabilidad con mayor frecuencia en el trabajo y sus barreras protectoras en los servicios de salud. Accidentabilidad por género y violencia laboral.
Unidad 4: Accidentabilidad en Servicios de Salud – Parte 2
Tema 1: Procedimientos legales ante los siniestros laborales. Clasificación de incapacidades y Comisiones Médicas. Consideraciones legales ante un accidente de trabajo.
Tema 2: Medicina preventiva: salud y productividad del trabajador.
Trabajo de Campo (para realizar en terreno)
Tema 3: Chequeo de medidas legales a cumplir y controlar en un servicio de salud.
Módulo II: Seguridad Laboral ante Riesgos Biológicos y Sistema de Gestión para la Bioseguridad, Residuos y Medio Ambiente.
Unidad 1: Aspectos Generales de la Bioseguridad y la Bioprotección.
Tema 1: Concepto de bioseguridad. Los riesgos biológicos en los servicios de salud. Prevención de accidentes y enfermedades profesionales. Bioprotección: actitud y condición segura de trabajo. Componentes para un programa integral de bioseguridad: educación, recursos, normativas y vigilancia. Acciones programáticas para implementar el trabajo seguro: elementos de protección, botiquín de auxilios, registros y señalización. Aplicación de barreras protectoras.
Tema 2: Bioprotección. Desinfección del servicio de salud. Adecuado uso de fuentes cloradas y de otros desinfectantes no clorados. Lavado de manos. Uso de guantes descartables, barbijos y mascarillas y otros elementos de protección personal (EPP)
Unidad 2: Gestión de los Riesgos Biológicos en Servicios de Salud
Tema 1: Bioseguridad en la obtención y manipuleo de muestras clínicas. Causas de los accidentes punzantes. Medidas legales y técnicas para el transporte seguro de muestras biológicas. Normas voluntarias y legales nacionales e internacionales para el transporte terrestre y aéreo.
Tema 2: Medidas ante accidentes cortopunzantes y exposiciones ante los agentes patógenos más frecuentes según Resolución SRT 523/07 – Directrices O.M.S. / O.I.T. Acciones y medidas preventivas ante exposición a la Hepatitis B y C, HIV y Tuberculosis. Trabajador de Salud en Casa.
Trabajo de Campo (para realizar en terreno)
Tema 3: Chequeo de medidas legales y preventivas para riesgos biológicos.
Unidad 3: Gestión de los Residuos en los Servicios de Salud
Tema 1: Comunidad saludable y salud ambiental. Medio ambiente y marco constitucional. Concepto, impacto y actores en el sector salud. Marco legal de los RES en Nación, CABA y jurisdicciones provinciales.
Tema 2: Actores (generadores, transportistas y operadores) y normas de gestión de residuos patogénicos y peligrosos en servicios de salud.
Tema 3: Etapas de gestión de los residuos patogénicos y/o peligrosos generados en los servicios de salud: identificación y clasificación, segregación: minimización y reutilización de residuos, acondicionamiento y recolección de residuos líquidos y/o sólidos, acopio parcial, transporte interno y almacenamiento en local o depósito previo a su disposición final.
Unidad 4: Gestión Integral Ambiental en los Servicios de Salud
Tema 1: Sistemas de gestión ambiental: características, requisitos legales, capacitación y educación ambiental. Modelos internacionales de gestión. Modelos de documentación. Norma ISO 14001.
Tema 2: Evaluación integral de bioseguridad, residuos generados e impacto ambiental en establecimientos de salud.
Trabajo de Campo (para realizar en terreno)
Tema 3: Chequeo de medidas para la gestión de residuos e impacto ambiental en servicios de salud.
Módulo III: Seguridad ante otros riesgos presentes en el sector salud
Unidad 1: Seguridad ente Riesgos Eléctricos.
Tema 1: Conceptos generales de la electricidad y tipos de conducción. Tableros y componentes eléctricos. Efecto de la electricidad en el cuerpo humano.
Tema 2: Protección eléctrica: disyuntor diferencial, puesta a tierra, fichas y tomacorrientes. Sistema de bloqueo.
Tema 3: Recomendaciones y protección eléctrica.
Trabajo de Campo (para realizar en terreno)
Tema 4: Chequeo de medidas preventivas para riesgos eléctricos.
Unidad 2: Seguridad ante Riesgos de Incendios
Tema 1: Protección y prevención contra incendios. Tipos de combustión, materiales inflamables y fuentes de ignición.
Tema 2: Medidas Preventivas frente a Materiales Combustibles. Matafuegos. Recomendaciones generales.
Tema 3: Aspectos legales por Decreto 351/79. Prevención y lucha contra incendios. Recomendaciones. Plan de evacuación y simulacros de incendios.
Trabajo de Campo (para realizar en terreno)
Tema 4: Chequeo de medidas preventivas para evitar el riesgo de fuego y contra incendios.
Unidad 3: Seguridad ante Riesgos Químicos.
Tema 1: Clasificación de productos: características y recomendaciones. Medidas de prevención de sustancias químicas. Uso de la ficha química como medida de protección.
Tema 2: Correcto almacenamiento de químicos y reconocimiento de las señalizaciones / etiquetados químicos. Primeros auxilios.
Tema 3: Procedimientos para la gestión de residuos químicos. Registro Nacional de Precursores Químicos– RENPRE.
Trabajo de Campo (para realizar en terreno)
Tema 4: Chequeo de Medidas Preventivas para Riesgo con Químicos.
Unidad 4: Gestión de la Señalización y de los Primeros Auxilios.
Tema 1: La señalización como barrera de protección. Guía SRT de señalizaciones. Normas IRAM 10005 de señalización. Imágenes empleadas en servicios de salud.
Tema 2: Gestión de los primeros auxilios. Botiquín. Medidas para las heridas cortopunzantes y otras para los accidentes más frecuentes durante el desempeño laboral en los servicios de salud.
Módulo IV: Calidad y Sistema de Gestión de la Seguridad Laboral en Servicios de Salud
Unidad 1: La Calidad y la Gestión de la Seguridad Laboral
Tema 1: La organización y sus procesos administrativos: planificación, gestión y control. Definiciones operacionales.
Tema 2: Introducción a la calidad, su implementación y evaluación en servicios de salud. Uso de indicadores.
Tema 3: Normas y sistemas de gestión de la calidad: Certificación 9001 y Acreditación de establecimientos.
Tema 4: Ciclo de la gestión de la seguridad y salud en el trabajo. Implementación de un programa. Relevamiento de las necesidades para gestionar seguridad.
Unidad 2: Sistema de Gestión y Modelo para Organizar la Documentación de la Seguridad Laboral en Servicios de Salud.
Tema 1: Manual y sistema de gestión. Modelo para organizar la documentación: procedimiento, instructivo y registro.
Tema 2: Diseño por capítulos de un sistema de seguridad laboral integrador que gestiona los riesgos presentes en un servicio de salud.
Unidad 3: Repaso General y Período de Consultas sincrónicas y asincrónicas.
Tema 1: Interacción asincrónicas y sincrónicas de contenidos que diseñan un sistema de gestión en seguridad laboral para un servicio de salud.
Unidad 4: Trabajo Práctico Integrador para Evaluación Final del Curso.
Tema 1: Resolución de un sistema de gestión laboral “problema” en un Servicio de Salud para la evaluación final del Curso.