Capacitación
Taller: Cómo optimizar la selección de nuestro Personal II El proceso de reclutamiento, selección e integración del personal
_
Jueves 21 de marzo
De de 14 a 17 hs.
Perú 590 - 4° piso - CABA
Socios sin costo.
No socios consultar
Destinado a:
Mandos medios, gerentes, jefes, encargados de área, referentes, etc.
Objetivos:
• Explorar la utilidad de softwares y apps para la gestión del reclutamiento y selección de personal. • Conocer y practicar la EEC (Entrevista de Eventos Conductuales), bajo metodología STAR. • Determinar los requisitos necesarios para la integración efectiva del nuevo empleado. Curso presencial teórico práctico de 3 horas de duración, dispuesto en 2 bloques con un break de 20 minutos, en el que se presentan y practican métodos y técnicas de reclutamiento de personal efectivas.
Temario
• La planificación del proceso de reclutamiento, selección e integración del personal para conformar equipos de trabajo de alto desempeño.
• El uso y beneficio de las TICs en los procesos de reclutamiento, selección e inducción del personal. Redes sociales, apps móviles y softwares de tracking en tiempo real.
• La Entrevista de Eventos Conductuales e Incidentes Críticos, técnica altamente efectiva como predictora del desempeño futuro del postulante.
• Las prácticas de control para la correcta integración y el adecuado desempeño laboral del nuevo empleado.
CAPACITADORES
Lic. Alejandra Cholomoniuk
Licenciada en Psicología. Acredita experiencia como Profesora Universitaria en Instituciones Educativas Públicas y Privadas, en modalidad presencial y a distancia. Se ha desempeñado como Consultora de programas de Desarrollo de RRHH, Cambio Organizacional, Comunicación Corporativa e Imagen Institucional. Actualmente, continúa con su función docente y como profesional independiente, brindando capacitación en Organizaciones del Sector Salud.
Lic. Susana Gutsztat
Prof. y Lic. en Ciencias de la Educación. Psicopedagoga. Acredita formación y experiencia en la conducción de Centros Educativos, en la Gestión de Proyectos y organización de Programas de Capacitación. Se ha desempeñado en cargos directivos en diferentes instituciones educativas oficiales y privadas de la Provincia de Buenos Aires.
Se desempeña como asesora pedagógica, capacitadora y coordinadora de Capacitación en instituciones educativas y empresas. Es Coordinadora del Área de Capacitación de CA.DI.ME.
CAPACITADOR: Lic. Alejandra Cholomoniuk
Comentarios
Aportes de utilidad que le ha brindado el taller para su labor en la empresa:
• Todo lo charlado ha sido enriquecedor para sumar experiencia en mi nuevo puesto de RRHH. ¡Gracias!
• Herramientas varias para la selección de personal.
• Me pareció muy constructivo el curso ya que pude ampliar mis conocimientos. ¡Gracias!
• Refrescar contenidos estudiados.
• Conocimiento de herramientas que actualmente no utilizamos en la empresa para la búsqueda del personal.
• Más herramientas para una entrevista.
• Me da pautas a desarrollar y seguir aprendiendo cómo y qué puntos tener en cuent a la hora de elegir personal.
• Aprendí a relacionar el rol de las redes sociales en la posibilidad de conocer postulantes (no lo había tenido nunca en cuenta).
Envíenos su consulta o inscríbase completando el siguiente formulario. Para que su inscripción se considere confirmada, usted deberá recibir un email de CA.DI.ME. dentro de las 24 horas hábiles de haberla efectuado. En caso de no recibirlo, por favor comuníquese al 5263-8282 de 10 a 17 hs.